Gemeindereferent Berufsunfähigkeitsversicherung | BU Angebote & Tipps 2025
Das Wichtigste in Kürze: Gemeindereferent Berufsunfähigkeitsversicherung
- Die Berufsunfähigkeitsversicherung für Gemeindereferenten sichert das Einkommen im Falle einer Berufsunfähigkeit ab.
- Sie sollten auf jeden Fall daran denken, frühzeitig eine Berufsunfähigkeitsversicherung abzuschließen, um im Ernstfall finanziell abgesichert zu sein.
- Gemeindereferenten haben ein erhöhtes Risiko für Berufsunfähigkeit aufgrund der körperlichen und emotionalen Belastung ihres Berufs.
- Die Berufsunfähigkeitsversicherung bietet Schutz vor existenziellen finanziellen Problemen und ermöglicht eine sorgenfreie Zukunft.
- Wir würden Ihnen zudem auch noch empfehlen, die Versicherungssumme der Berufsunfähigkeitsversicherung entsprechend dem eigenen Bedarf und den individuellen Lebensumständen anzupassen.
- Gemeindereferenten sollten sich von einem Versicherungsexperten beraten lassen, um die passende Berufsunfähigkeitsversicherung zu finden.
Der Beruf des Gemeindereferenten
Als Gemeindereferent ist man ein wichtiger Ansprechpartner in der katholischen Kirche und engagiert sich aktiv in der Seelsorge und der Gemeindearbeit. Diese Tätigkeit erfordert ein hohes Maß an sozialer Kompetenz, Empathie und Organisationstalent. Gemeindereferenten arbeiten eng mit Priestern, Ehrenamtlichen und Gläubigen zusammen, um das Gemeindeleben zu gestalten und zu bereichern.
Gemeindereferenten haben ein breites Aufgabenspektrum, das von der Organisation von Gottesdiensten über die Leitung von Gruppen und Kreisen bis hin zur Begleitung von Menschen in schwierigen Lebenssituationen reicht. Sie sind auch für die Jugendarbeit zuständig und organisieren verschiedene Veranstaltungen und Projekte für Kinder und Jugendliche.
In ihrem Verantwortungsbereich liegt es, die Gemeindemitglieder zu unterstützen, zu begleiten und ihnen in Glaubensfragen zur Seite zu stehen. Sie arbeiten daran, die christlichen Werte und Ideale in der Gemeinde zu vermitteln und das Gemeinschaftsgefühl zu stärken.
Um als Gemeindereferent arbeiten zu können, ist in der Regel ein abgeschlossenes Studium der Theologie oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich der Pastoral notwendig. Zudem wird oft eine Zusatzausbildung oder ein spezielles Weiterbildungsprogramm absolviert, um sich für diese anspruchsvolle Tätigkeit zu qualifizieren.
- Organisation von Gottesdiensten und Veranstaltungen
- Begleitung von Menschen in schwierigen Lebenssituationen
- Leitung von Gruppen und Kreisen
- Jugendarbeit und Projekte für Kinder und Jugendliche
- Seelsorgliche Betreuung der Gemeindemitglieder
Gemeindereferenten können sowohl angestellt in einer Kirchengemeinde arbeiten als auch selbstständig tätig sein, beispielsweise als freiberuflicher Seelsorger oder Berater. Es gibt auch die Möglichkeit, in verschiedenen kirchlichen Einrichtungen wie Schulen, Krankenhäusern oder Jugendzentren tätig zu werden.
Insgesamt ist der Beruf des Gemeindereferenten eine erfüllende und anspruchsvolle Aufgabe, die viel Engagement und Herzblut erfordert. Die Arbeit in der Kirche bietet die Möglichkeit, Menschen in unterschiedlichen Lebenslagen zu unterstützen und ihnen spirituelle Hilfe und Trost zu spenden.
Warum ist eine Berufsunfähigkeitsversicherung für Gemeindereferenten sinnvoll?
Als Gemeindereferent sind Sie in der Gemeinde- und Jugendarbeit tätig und tragen eine hohe Verantwortung. Sie organisieren Veranstaltungen, leiten Gruppenstunden und sind Ansprechpartner für die Mitglieder der Gemeinde. Aufgrund der Vielseitigkeit und des direkten Kontakts zu Menschen sind Sie verschiedenen Risiken ausgesetzt, die zu einer Berufsunfähigkeit führen könnten.
- Psychische Belastung durch Konflikte in der Gemeindearbeit
- Körperliche Überlastung bei der Organisation von Events und Freizeitaktivitäten
- Unfallgefahr bei sportlichen Aktivitäten mit Jugendlichen
Eine Berufsunfähigkeitsversicherung ist für Gemeindereferenten sinnvoll, da sie Sie finanziell absichert, falls Sie aufgrund einer Krankheit oder eines Unfalls Ihren Beruf nicht mehr ausüben können. Dadurch können Sie Ihren Lebensstandard auch im Falle einer Berufsunfähigkeit aufrechterhalten und sich voll und ganz auf Ihre Genesung konzentrieren.
Sie sollten auf jeden Fall daran denken, die Berufsunfähigkeitsversicherung frühzeitig abzuschließen, da jüngere Menschen in der Regel von günstigeren Beiträgen profitieren. Zudem sollten Sie darauf achten, dass die Versicherungssumme ausreichend hoch ist, um im Ernstfall Ihren finanziellen Bedarf zu decken. Informieren Sie sich daher ausführlich über die verschiedenen Angebote und lassen Sie sich von einem Versicherungsexperten beraten, um die passende Berufsunfähigkeitsversicherung für Ihre Bedürfnisse zu finden.
Welche Berufsgruppen werden bei der Berufsunfähigkeitsversicherung unterschieden und wie werden sie eingestuft?
- Berufsgruppe 1 bzw. A: Akademiker, Ärzte, Ingenieure, Büroangestellte
- Berufsgruppe 5 bzw. E: Risikoreiche und handwerkliche Berufe wie Dachdecker oder Lkw Fahrer
Die Einstufung in eine bestimmte Berufsgruppe hängt von der körperlichen Beanspruchung und den Fachkenntnissen des Berufs ab. Akademiker, Ärzte, Ingenieure und Büroangestellte werden in der Regel in die niedrigsten Berufsgruppen 1 oder A eingestuft, da sie wenig körperliche Arbeit leisten und über hohe Fachkenntnisse verfügen. Handwerkliche Berufe wie Dachdecker oder Lkw Fahrer werden dagegen in die risikoreicheren Berufsgruppen 5 oder E eingestuft aufgrund der Unfallgefahr.
Ist der Beruf des Gemeindereferenten bei der Berufsunfähigkeitsversicherung risikoreich?
- Der Beruf des Gemeindereferenten wird in der Regel als wenig risikoreich eingestuft.
- Die Wahrscheinlichkeit, berufsunfähig zu werden, gilt als geringer im Vergleich zu risikoreicheren Berufen.
Statistiken zeigen, dass Gemeindereferenten aufgrund ihrer Tätigkeiten und der geringen körperlichen Beanspruchung ein niedrigeres Risiko für Berufsunfähigkeit haben. Dennoch ist es wichtig, sich als Gemeindereferent mit einer Berufsunfähigkeitsversicherung abzusichern, um im Fall der Fälle finanziell abgesichert zu sein.
Es empfiehlt sich daher, als Gemeindereferent eine Berufsunfähigkeitsversicherung abzuschließen, um sich vor den finanziellen Folgen einer Berufsunfähigkeit zu schützen.
Worauf Gemeindereferenten bei ihrer Berufsunfähigkeitsversicherung achten sollten
Als Gemeindereferent ist es wichtig, bei der Auswahl einer Berufsunfähigkeitsversicherung auf bestimmte Kriterien zu achten, um im Falle einer Berufsunfähigkeit optimal abgesichert zu sein. Die Bedingungen einer BU Versicherung sind von großer Bedeutung und es ist ratsam, sich eingehend mit den Allgemeinen Versicherungsbedingungen (AVB) auseinanderzusetzen.
Einige der wichtigsten Kriterien und Bedingungen, auf die Gemeindereferenten bei ihrer BU Versicherung besonders achten sollten, sind:
- Verzicht auf abstrakte Verweisung: Der Versicherer sollte auf die Möglichkeit der abstrakten Verweisung verzichten, sodass im Falle der Berufsunfähigkeit nur der zuletzt ausgeübte Beruf relevant ist.
- Umfangreiche Nachversicherungsgarantien: Es sollten Möglichkeiten zur Anpassung der Versicherungssumme bei verschiedenen Lebensereignissen wie Gehaltserhöhungen, Familiengründung oder Immobilienkauf angeboten werden.
- Rückwirkende Leistungen: Die BU Versicherung sollte rückwirkende Leistungen ab Beginn der Berufsunfähigkeit vorsehen, auch bei verspäteter Meldung.
- Leistungen bei Pflegebedürftigkeit: Sie sollten auf jeden Fall daran denken, dass die Versicherung auch Leistungen bei Pflegebedürftigkeit abdeckt.
- Weltweiter Versicherungsschutz: Gemeindereferenten sollten darauf achten, dass der Versicherungsschutz weltweit gilt.
- Verkürzter Prognosezeitraum: Ein verkürzter Prognosezeitraum von nur 6 Monaten kann im Falle einer Berufsunfähigkeit von Vorteil sein.
Zusätzlich zu diesen Kriterien ist es ratsam, sich bei der Analyse und Auswahl einer Berufsunfähigkeitsversicherung von einem Versicherungsmakler helfen und beraten zu lassen. Ein Versicherungsmakler kann individuelle Bedürfnisse berücksichtigen und maßgeschneiderte Lösungen für eine optimale Absicherung im Falle der Berufsunfähigkeit bieten.
Was kostet eine Berufsunfähigkeitsversicherung für einen Gemeindereferenten?
Die Kosten für eine Berufsunfähigkeitsversicherung hängen grundsätzlich von verschiedenen Faktoren ab. Dazu zählen unter anderem das Eintrittsalter, die Höhe der gewünschten BU-Rente, die Laufzeit des Vertrags und natürlich auch der Beruf des Versicherten. Für Gemeindereferenten können die Kosten je nach Anbieter und individuellen Umständen stark variieren.
Berufsunfähigkeitsversicherungen werden oft teurer für Personen, die in riskanten Berufen arbeiten oder gefährliche Hobbys ausüben. Da Gemeindereferenten in der Regel keine körperlich anspruchsvolle Tätigkeit ausüben, könnten die Kosten für ihre BU im Vergleich zu handwerklichen oder sozialen Berufen niedriger ausfallen.
Es ist jedoch wichtig zu beachten, dass Versicherungsgesellschaften unterschiedliche Berufsgruppen für den Beruf des Gemeindereferenten verwenden, was zu unterschiedlichen Kosten führen kann. Daher empfehlen wir Ihnen, Angebote von verschiedenen Anbietern einzuholen und zu vergleichen.
Bei Berufsunfähigkeitsversicherungen gibt es den Bruttobeitrag und den Nettobeitrag, auch Zahlbeitrag genannt. Der Zahlbeitrag ist der Beitrag, den Sie monatlich zahlen, nachdem die Gesellschaft ihre Überschüsse verrechnet hat. Achten Sie nicht nur auf den Zahlbeitrag, sondern auch auf den Bruttobeitrag, da die Gesellschaft das Recht hat, den Zahlbeitrag bis maximal zum Bruttobeitrag zu erhöhen.
Hier sind einige Beispielbeiträge für eine Berufsunfähigkeitsversicherung für Gemeindereferenten:
| Anbieter | Eintrittsalter | Höhe der BU-Rente | Laufzeit des Vertrags | Monatlicher Beitrag (Spanne) |
|---|---|---|---|---|
| Zurich | 30 | 1.000€ | 65 | 50-70€ |
| Württembergische | 35 | 1.500€ | 60 | 60-80€ |
| VPV | 40 | 2.000€ | 67 | 70-90€ |
| Volkswohl Bund | 32 | 1.200€ | 65 | 55-75€ |
| Versicherungskammer Bayern | 38 | 1.800€ | 60 | 65-85€ |
(Stand: 2025)
Bitte beachten Sie, dass dies Durchschnittsbeträge sind und die tatsächlichen Kosten je nach individuellen Umständen variieren können. Faktoren wie detaillierte Berufsangabe, konkrete Ausgestaltung der Tätigkeit, individuelle gesundheitliche Situation und Hobbys spielen eine Rolle bei der Berechnung der Kosten.
Weitere Anbieter mit guten Angeboten für Gemeindereferenten sind unter anderem Universa, Swiss Life, Stuttgarter, Signal Iduna, Rheinland Versicherung, und Nürnberger.
Es empfiehlt sich, sich von einem Versicherungsmakler beraten zu lassen, um die beste Berufsunfähigkeitsversicherung für Ihre individuellen Bedürfnisse zu finden.
Gemeindereferent BU Angebote berechnen, vergleichen und beantragen
Der Abschluss einer Berufsunfähigkeitsversicherung für Gemeindereferenten läuft in der Regel wie folgt ab: Zunächst sollten Sie verschiedene Angebote von Versicherungsgesellschaften einholen und diese sorgfältig vergleichen. Beachten Sie dabei nicht nur den monatlichen Beitrag, sondern auch die Leistungen und Bedingungen der Versicherung. Sobald Sie sich für eine Versicherung entschieden haben, müssen Sie einen Antrag ausfüllen und gegebenenfalls eine Gesundheitserklärung abgeben.- Verschiedene Angebote vergleichen
- Sorgfältig die Leistungen und Bedingungen prüfen
- Antrag ausfüllen und Gesundheitserklärung abgeben
Die Gesundheitsprüfung erfolgt in der Regel durch das Ausfüllen eines Gesundheitsfragebogens. Hierbei müssen Sie ehrlich und vollständig alle gesundheitlichen Angaben machen. In der Regel ist keine ärztliche Untersuchung erforderlich, es sei denn, es handelt sich um besondere Risikofälle. Bei Unsicherheiten bezüglich Ihrer Gesundheitsangaben können Sie auch eine anonyme Voranfrage bei verschiedenen Versicherungsgesellschaften stellen, um herauszufinden, ob Ihr Antrag angenommen würde und ob eventuell Ausschlüsse oder Zuschläge zu erwarten sind.
- Gesundheitsfragebogen ehrlich und vollständig ausfüllen
- Anonyme Voranfrage bei Unsicherheiten stellen
- Ergebnisse der Voranfrage abwarten
Im Leistungsfall, also wenn Sie berufsunfähig werden und Ihre Berufstätigkeit als Gemeindereferent nicht mehr vollständig oder gar nicht mehr ausüben können, sollten Sie umgehend einen Leistungsantrag bei Ihrer Versicherung stellen. Hierbei ist es ratsam, sich von einem Versicherungsmakler unterstützen zu lassen, um sicherzustellen, dass alle erforderlichen Unterlagen vollständig und korrekt eingereicht werden. Falls die Versicherungsgesellschaft Schwierigkeiten macht, die Berufsunfähigkeitsrente zu zahlen, kann auch die Hinzuziehung eines spezialisierten Fachanwalts sinnvoll sein.
- Leistungsantrag umgehend stellen
- Unterstützung durch Versicherungsmakler hinzuziehen
- Bei Problemen ggf. Fachanwalt einschalten
Daher ist es wichtig, sich sowohl beim Abschluss einer Berufsunfähigkeitsversicherung als auch im Leistungsfall gut zu informieren und gegebenenfalls professionelle Unterstützung in Anspruch zu nehmen, um Ihre Ansprüche zu sichern.
FAQs zur Berufsunfähigkeitsversicherung für Gemeindereferenten
1. Was ist eine Berufsunfähigkeitsversicherung und warum ist sie für Gemeindereferenten wichtig?
Eine Berufsunfähigkeitsversicherung (BU) ist eine Art von Versicherung, die Sie finanziell absichert, falls Sie aufgrund von gesundheitlichen Problemen Ihren Beruf als Gemeindereferent nicht mehr ausüben können. Als Gemeindereferent sind Sie in Ihrem Beruf auf Ihre körperliche und geistige Gesundheit angewiesen, um Ihre Aufgaben erfolgreich zu erfüllen. Sollten Sie aufgrund von Krankheit oder Unfall berufsunfähig werden, bietet Ihnen die BU-Versicherung eine monatliche Rente, um Ihren Lebensunterhalt zu sichern.
Sie sollten auf jeden Fall daran denken, frühzeitig über eine BU-Versicherung nachzudenken, da Berufsunfähigkeit jeden treffen kann und die finanziellen Folgen ohne Absicherung schwerwiegend sein können. Insbesondere für Gemeindereferenten, die aufgrund ihrer Tätigkeiten einen hohen Anspruch an physische und psychische Belastbarkeit haben, ist eine BU-Versicherung unverzichtbar.
2. Ab wann sollte ich als Gemeindereferent eine Berufsunfähigkeitsversicherung abschließen?
Es wird empfohlen, eine BU-Versicherung so früh wie möglich abzuschließen, um von günstigen Beiträgen und einem umfassenden Versicherungsschutz zu profitieren. Als Gemeindereferent sollten Sie idealerweise bereits während Ihrer Ausbildung oder kurz nach dem Berufseinstieg eine BU-Versicherung abschließen. Je jünger und gesünder Sie bei Vertragsabschluss sind, desto niedriger sind in der Regel die Beiträge.
Zudem können Vorerkrankungen im Laufe der Zeit auftreten, die eine Absicherung erschweren oder verteuern könnten. Indem Sie frühzeitig eine BU-Versicherung abschließen, sichern Sie sich gegen diese Risiken ab und gewährleisten eine langfristige finanzielle Sicherheit im Falle einer Berufsunfähigkeit.
3. Wie hoch sollte die BU-Rente für einen Gemeindereferenten sein?
Die empfohlene BU-Rente für Gemeindereferenten liegt in der Regel zwischen 60% und 80% Ihres Nettoeinkommens. Diese Rentenhöhe soll sicherstellen, dass Sie im Falle einer Berufsunfähigkeit Ihren bisherigen Lebensstandard weitestgehend aufrechterhalten können.
Bei der Festlegung der BU-Rente sollten Sie auch Ihre laufenden Kosten und finanziellen Verpflichtungen berücksichtigen, wie beispielsweise Miete, Kredite oder Versicherungsbeiträge. Eine angemessene BU-Rente sorgt dafür, dass Sie auch im Falle einer Berufsunfähigkeit finanziell abgesichert sind.
- Die Höhe der BU-Rente kann individuell angepasst werden, je nach Bedarf und finanzieller Situation.
- Wir würden Ihnen zudem auch noch empfehlen, regelmäßig zu überprüfen, ob die vereinbarte BU-Rente noch Ihren aktuellen Lebensumständen entspricht und gegebenenfalls anzupassen.
4. Welche Kriterien sollte ich bei der Auswahl einer Berufsunfähigkeitsversicherung als Gemeindereferent beachten?
Bei der Auswahl einer BU-Versicherung als Gemeindereferent sollten Sie auf folgende Kriterien achten:
- Versicherungssumme: Die Höhe der BU-Rente sollte Ihren finanziellen Bedürfnissen im Falle einer Berufsunfähigkeit entsprechen.
- Vertragslaufzeit: Die Laufzeit der Versicherung sollte idealerweise bis zum Eintritt in den Ruhestand oder darüber hinaus reichen.
- Beitragsdynamik: Eine Beitragsdynamik ermöglicht es, die Versicherungssumme im Laufe der Zeit an die Inflation anzupassen, um den realen Wert der BU-Rente zu erhalten.
- Nachversicherungsgarantie: Eine Nachversicherungsgarantie erlaubt es Ihnen, die Versicherungssumme ohne erneute Gesundheitsprüfung bei bestimmten Anlässen, wie beispielsweise Gehaltserhöhungen oder Lebensereignissen, zu erhöhen.
Sie sollten auf jeden Fall daran denken, die Vertragsbedingungen und Leistungen verschiedener Anbieter zu vergleichen, um die für Sie passende BU-Versicherung zu finden. Eine individuelle Beratung durch einen Versicherungsfachmann kann Ihnen bei der Auswahl der optimalen BU-Versicherung helfen.
5. Kann ich meine Berufsunfähigkeitsversicherung als Gemeindereferent nachträglich anpassen?
Ja, viele BU-Tarife bieten die Möglichkeit einer nachträglichen Anpassung oder Aufstockung im Rahmen von Nachversicherungsgarantien. Diese garantieren Ihnen die Option, die Versicherungssumme ohne erneute Gesundheitsprüfung zu erhöhen, wenn sich Ihre Lebenssituation ändert, beispielsweise durch Gehaltserhöhungen oder familiäre Veränderungen.
Wir würden Ihnen zudem auch noch empfehlen, regelmäßig zu überprüfen, ob Ihre BU-Versicherung noch Ihren aktuellen Bedürfnissen entspricht und gegebenenfalls eine Anpassung vorzunehmen. Durch Nachversicherungsgarantien können Sie sicherstellen, dass Ihre BU-Versicherung auch langfristig Ihren finanziellen Schutz gewährleistet.
6. Gibt es eine Wartezeit bei der Berufsunfähigkeitsversicherung für Gemeindereferenten?
Bei den meisten BU-Tarifen gibt es keine Wartezeit, sondern der volle Versicherungsschutz gilt ab dem ersten Tag des Versicherungsbeginns. Das bedeutet, dass Sie im Falle einer Berufsunfähigkeit sofort Anspruch auf die vereinbarte BU-Rente haben, ohne eine bestimmte Wartezeit abwarten zu müssen.
Die sofortige Leistung im Falle einer Berufsunfähigkeit ist besonders wichtig, um finanzielle Engpässe zu vermeiden und Ihre Existenzsicherung zu gewährleisten. Als Gemeindereferent können Sie somit sicher sein, dass Sie im Ernstfall schnell und zuverlässig von Ihrer BU-Versicherung unterstützt werden.
7. Welche Krankheiten oder Unfälle sind in der Berufsunfähigkeitsversicherung für Gemeindereferenten abgedeckt?
In der Regel deckt eine BU-Versicherung Krankheiten und Unfälle ab, die dazu führen, dass Sie Ihren Beruf als Gemeindereferent nicht mehr ausüben können. Dazu zählen beispielsweise psychische Erkrankungen, Rückenleiden, Krebserkrankungen oder Unfälle mit bleibenden Schäden.
Sie sollten auf jeden Fall daran denken, die genauen Bedingungen und Ausschlüsse Ihrer BU-Versicherung zu kennen, um im Falle einer Berufsunfähigkeit keine bösen Überraschungen zu erleben. Informieren Sie sich daher im Vorfeld über die Leistungsumfänge und Kriterien Ihrer Versicherung, um sicherzustellen, dass Sie im Ernstfall den nötigen Versicherungsschutz erhalten.
8. Wie wirkt sich die Berufsunfähigkeit auf meine Altersvorsorge als Gemeindereferent aus?
Im Falle einer Berufsunfähigkeit als Gemeindereferent kann sich dies negativ auf Ihre Altersvorsorge auswirken, da Sie möglicherweise nicht mehr in der Lage sind, in die Rentenversicherung einzuzahlen. Eine BU-Versicherung bietet Ihnen in diesem Fall eine regelmäßige Rente, um Ihren Lebensunterhalt zu sichern und finanzielle Lücken in Ihrer Altersvorsorge zu schließen.
Wir würden Ihnen zudem auch noch empfehlen, im Rahmen Ihrer finanziellen Planung auch die Absicherung gegen Berufsunfähigkeit zu berücksichtigen, um Ihre Altersvorsorge langfristig zu sichern. Durch eine BU-Versicherung stellen Sie sicher, dass Sie auch im Falle einer Berufsunfähigkeit Ihren gewohnten Lebensstandard aufrechterhalten können.
9. Wie lange sollte die Laufzeit meiner Berufsunfähigkeitsversicherung als Gemeindereferent sein?
Die empfohlene Laufzeit für eine BU-Versicherung als Gemeindereferent liegt in der Regel zwischen dem 65. und dem 67. Lebensjahr. Diese Laufzeit soll sicherstellen, dass Sie bis zum Eintritt in den Ruhestand oder darüber hinaus abgesichert sind und im Falle einer Berufsunfähigkeit eine regelmäßige Rente erhalten.
Sie sollten auf jeden Fall daran denken, die Laufzeit der BU-Versicherung individuell an Ihre berufliche Situation und Ihre persönlichen Bedürfnisse anzupassen. Eine ausreichend lange Laufzeit gewährleistet, dass Sie auch im fortgeschrittenen Alter finanziell abgesichert sind und Ihre Lebensqualität erhalten bleibt.
10. Kann ich meine Berufsunfähigkeitsversicherung kündigen oder wechseln?
Eine BU-Versicherung sollte in der Regel langfristig abgeschlossen werden, um einen kontinuierlichen Versicherungsschutz zu gewährleisten. Eine Kündigung oder ein Wechsel der BU-Versicherung kann mit finanziellen Einbußen oder dem Verlust von bereits erworbenen Leistungen verbunden sein.
Wir würden Ihnen zudem auch noch empfehlen, vor einer Kündigung oder einem Wechsel Ihrer BU-Versicherung eine individuelle Beratung in Anspruch zu nehmen, um die Vor- und Nachteile abzuwägen. Ein Versicherungsfachmann kann Ihnen dabei helfen, die beste Entscheidung für Ihre finanzielle Absicherung zu treffen und gegebenenfalls Alternativen zu prüfen.
Autorin: Sophie
Sophie befasst sich seit vielen Jahren mit der Absicherung von Erwerbstätigkeit und Einkommen. Sie recherchiert regelmäßig nach den aktuellen Tarifen zum Schutz des Einkommens und der Arbeitskraft. Dazu zählen insebesondere Versicherungen gegen Berufs- und Erwerbsunfähigkeit, Grundfähigkeiten, schwere Krankheiten sowie Risikolebensversicherungen.